Кого мы ищем

Мы ищем лида системных аналитиков в продуктовую команду, продукт - платформа управления беспилотной логистикой (и не только). Предстоит управлять командой аналитиков из 4+ человек, при этом быть "играющим тренером".

Чем предстоит заниматься

• Управлять командой из 4+ аналитиков:

  • распределение задач;
  • ревью требований (самостоятельно + координация процесса кросс-ревью среди аналитиков команды);
  • решение спорных ситуаций (между аналитиком и разработчиком, между аналитиком и продактом и т.д.);
  • оценка задач и планирование ресурса аналитиков.

• Быть "играющим тренером", выполнять обязанности системного аналитика:

• собирать и фиксировать требования к системе/процессам со стороны пользователей/заказчиков/стейкхолдеров;

• оформлять требования по принятым в компании правилам и шаблонам;

• много коммуницировать, как внутри своей команды (продакты, дизайнеры, тим-лиды разработки), так и вовне (владельцы продуктов, бизнес-аналитики, сотрудники сервисных команд, инженеры поддержки, разработчики беспилотного софта и "железа", водители, внешние контрагенты и т.д.);

• идентифицировать и описывать бизнес-процессы, затрагивающие систему.

• Участвовать в принятии архитектурных решений совместно с архитектором и лидами разработки (предлагать свои варианты, аргументированно отстаивать их, уметь слышать другие точки зрения)

Мы ожидаем, что ты

• Имеешь опыт управления командой аналитиков от 2х лет;
• Умеешь общаться с людьми, непредвзято выслушивать чужую точку зрения (особенно, если она не совпадает с твоей);
• Хорошо выявляешь настоящие потребности пользователей и стейкхолдеров;
• Имеешь аналитический склад ума (уметь делить большую задачу на части, отделять критичное от менее важного, находить логические противоречия и/или взаимосвязи и т.д.);
• Грамотно пишешь и говоришь на русском языке;
• Умеешь составлять понятные ТЗ/спецификации (в них есть все нужное, понятны причины/цели изменений, мало "воды", и они понятны команде);
• Знаешь про ER- модели и SQL (на среднем уровне: SELECT, JOIN, AVG/SUM);
• Знаешь, что такое REST, умеешь читать спецификации методов в Swagger (или даже писать их);
• Разбираешься в интеграциях систем между собой (REST, Kafka, Rabbit MQ, MQTT и тд).

Будет плюсом, если

• У тебя есть опыт работы аналитиком бизнес-процессов, реинжиниринга и оптимизации процессов
• Умеешь использовать CASE-средства / системы описания архитектуры: Enterprise Architect, Archi и т.д.

Мы ценим своих сотрудников и предлагаем

• Крутой технологический домен;
• Работу в аккредитованной ИТ-компании;
• Работу в команде топовых разработчиков, возможность разрабатывать уникальные и крупные проекты масштаба нашей страны;
• Конкурентные условия труда (белая индексируемая заработная плата, оклад+годовая премия);
• График работы – стандартный, но с гибким подходом к началу/окончанию рабочего дня;
• Доступ к огромным возможностям развития и повышения квалификации в Виртуальной школе на HR-платформе, а также к другим формам обучения;
• Возможность посещения (как в качестве слушателя, так и в качестве выступающего) всероссийских и международных конференций;
• ДМС для сотрудников с первого дня (+стоматология после испытательного срока) и льготная программа медицинской страховки для родственников;
• Обеды для сотрудников, бесплатный кофе и другие напитки в кафетерии;
• Зарплатный проект, льготные программы кредитования и выгодные предложения на другие банковские продукты;
• Бесплатную подписку на мультимедиасервисы компании-партнера;
• Субсидия на ипотеку;
• Широкий спектр дисконт–программ, скидок и привилегий от компаний-партнеров.